Išėjimo į pensiją darbas daugeliui pensininkų yra nemaloni būtinybė, nes išmokos iš ZUS kasmet vis mažesnės. Verta žinoti, kaip dirbti išėjus į pensiją ir kiek galima uždirbti, kad ZUS nesumažintų ir nesustabdytų pašalpos mokėjimo.

Kai kurie pensininkai dirba, nes neįsivaizduoja pasitraukimo iš dabartinės profesinės veiklos. Kiti dirba, nes realybė taip verčia – gaunamos pensijos vos užtenka būtiniesiems poreikiams patenkinti. Tai ypač pasakytina apie žmones, kurie išėjo į pensiją naudodamiesi įstatymo numatyta galimybe sumažinti pensinį amžių (2022 m. buvo net 400 000 žmonių).

Pensininkai taip pat dirba, nes kiekvieni papildomi metai darbo pilnu etatu – net ir išėjus į pensiją – reiškia, kad laikui bėgant jų išmoka didės, ir taip yra dėl to, kad įmokos į pensiją renkamos nuo atlyginimo, mokamo pilnai. darbo laiką dirbantys pensininkai , turintys įtakos galutiniam pensijos dydžiui.

Turinys :

  1. Darbas į pensiją: kam?
  2. Darbas į pensiją: išmokos
  3. Išėjęs į pensiją darbas: kiek galite uždirbti?
  4. Išėjęs į pensiją darbas: kaip rasti?
  5. Darbas į pensiją: nebūtinai visu etatu

Darbas į pensiją: kam?

Asmuo, sulaukęs pensinio amžiaus ir norintis toliau dirbti, turi dvi galimybes. Jis gali toliau dirbti dabartinėje darbovietėje ir sustabdyti savo išėjimą į pensiją arba išeiti į pensiją ir tęsti darbą.

Jei pasirinks pirmąjį, gaus tik atlyginimą. Tačiau nusprendusi, kad pastarasis sprendimas, t. y. tuo pačiu metu gauti darbo užmokestį ir pensijas, yra pelningesnis, ji pirmiausia turės gautisenatvės išmoką .

Šiuo tikslu, pateikus prašymą dėl senatvės pensijos nustatymo ir gavus atitinkamą Sodrai sprendimą, tenka išeiti iš darbo net vienai dienai, o po to vėl priimti į darbą arba su tam pačiam darbdaviui vienodomis sąlygomis arba kitoje įmonėje. Tada galite gauti ir pensiją, ir atlyginimą vienu metu.

Verta žinoti, kad pensijų ir invalidumo pensijų įmokos renkamos tik nuo atlyginimo: jei pensininkas dirba savarankiškai, jis tokių įmokų nemoka

Darbas į pensiją: išmokos

Kokie yra darbo išėjus į pensiją pranašumai?Finansiniai - tai akivaizdu ir niekas jų neabejoja, juolab kad nuo dirbančio pensininko atlyginimo mokamos ZUS įmokos, išėjus iš darbo, galima kreiptis į ZUS dėl kapitalo ir įmokų perskaičiavimo, dėl to gaunama didesnė išmoka. Tačiau tai ne vieninteliai privalumai.

Net tie pensininkai, kurie tikėjosi, kad išėję į pensiją „pagaliau pailsės“ ir turės daugiau laiko anūkams ar svajonių išsipildymui, dažnai susiduria su problema: ką veikti su laisvo laiko pertekliumi, kur rasti įmonė? O iš kur gauti pinigų, kad svajonės išsipildytų? Kartais taip pat iškyla klausimas: ar vis dar manęs reikia kažkam kitam?

Tokias dilemas efektyviai išsprendžia darbas išėjus į pensiją, kuris suteikia ne tik taip reikalingą grynųjų pinigų injekciją, bet ir kasdienį kontaktą su žmonėmis, o neretai ir pasitenkinimo jausmą

Galiausiai – nusprendę dirbti pensininkai dažniausiai būna geresnės fizinės būklės nei tiesiog besiilsintys bendraamžiai, nes kasdienės darbo pareigos suteikia jiems reikiamą mankštą ir mankštą

Išėjęs į pensiją darbas: kiek galite uždirbti?

O ar dirbti išėjus į pensiją yra pelninga? Priešingai, nei atrodo, šis klausimas nėra beprasmis: viskas priklauso nuo pensininko amžiaus ir išmokos, kurią jis gauna. Yra situacijų, kai Socialinio draudimo įstaiga gali sumažinti dirbančio pensininko išmoką ar net laikinai sustabdyti senatvės pensijos mokėjimą.

Pensininkai, sulaukę įstatymų nustatyto pensinio amžiaus(šiuo metu 60 metų moterims ir 65 metai vyrams) irturi teisę į senatvės pensiją, taip patasmenys, turintys teisę į dalinę pensiją , galineribotai užsidirbti papildomų pinigų- pagal įstatymą jiems priklauso senatvės pensija, ir atlyginimas (nepriklausomai nuo jos dydžio). Jie gali užsidirbti išėję į pensiją be jokio uždarbio limito, kai pradėjo dirbti po to, kai buvo paskirta pensija. Tačiau pašalpos mokėjimas bus sustabdytas (nepriklausomai nuo uždarbio dydžio), kai pensininkai ir toliau dirbs toje pačioje vietoje, kaip ir iki išėjimo į pensiją, nenutraukdami darbo santykių nė vienai dienai.

Jokių apribojimų jie taip pat gali uždirbti papildomų pinigų:

  • asmenų, kurie papildomai turi teisę gauti karo invalidumo pensiją dėl buvimo izoliacijos vietose arba maitintojo netekimo pensiją po šių invalidų,
  • taip pat asmenys, turintys teisę į karinę invalidumo pensiją, susijusią su karine tarnyba, arba maitintojo netekimo pensiją po kario, kurio mirtis yra susijusi su karine tarnyba.

Tačiau pajamų ribos yra ribotas darbas tiems, kurie to nedaroyra sulaukę pensinio amžiaus– pvz., jie yra vadinami senatvės pensija. Tačiau viskas priklauso nuo to, kiek pensininkas uždirba.

Jei jo pajamos per mėnesį neviršija 70 proc vidutinio mėnesinio atlyginimo už praėjusį ketvirtį, tai neturės nė menkiausios įtakos pensijos stabdymui. Kai telpa į 70-130 proc. tokio pat atlyginimo, proporcingai bus mažinama ir pensija. Tada pensininkas gaus sprendimą, kuriame „Sodrai“ nustatys, kada bus mažinama pašalpa, ir nurodys konkretų dydį (taip pat jei pašalpa turėtų būti mažinama tam tikrą laikotarpį atgal – tada pensija galutinai susitvarkys po kalendorinių metų pabaigos.130% vidutinio darbo užmokesčio, pensija bus sustabdyta.

Taigi, atsidūrus tokioje situacijoje, prieš pasirašant sutartį, verta pasidomėti limitu, taikomu konkrečiame ketvirtyje, kad neprarastumėte dalies ar visos pensijos. Vidutinio mėnesinio darbo užmokesčio dydį kiekvieną ketvirtį skelbia Centrinės statistikos tarnybos prezidentas, visą reikiamą informaciją taip pat galima rasti Sodrai svetainėje

Kiek galite uždirbti išėję į pensiją 2022 m.

Pensininkai, kuriems taikomas vadinamasis neviršijant pajamų, gautų išėjus į pensiją arba išėjus į pensiją, riba, nerizikuodami prarasti pašalpą, per mėnesį gali uždirbti ne daugiau kaip 70 proc. vidutinio mėnesinio atlyginimo. Laikotarpiu nuo 2022 metų kovo 1 dienos iki gegužės 31 dienos ši suma - GUS duomenimis - siekė 3404,70 PLN. Didesnės už šią sumą pajamos sumažins jūsų pensijos išmoką.

Kai pensininkas uždirba 130 proc vidutinio mėnesinio atlyginimo, jam bus sustabdyta senatvės pensija – laikotarpiu nuo 2022 m. kovo 1 d. iki gegužės 31 d. ši suma yra 6322,90 PLN. Šios sumos keičiasi kiekvieną ketvirtį, todėl verta pasitikrinti esamą vidutinio mėnesinio atlyginimo dydį.

Išėjęs į pensiją darbas: kaip rasti?

Kur gali dirbti pensininkas? Paprasčiausias būdas – su dabartiniu darbdaviu, jei, žinoma, tai įmanoma. Daugelis darbdavių noriai įdarbina savo išėjusius į pensiją darbuotojus, nes jiems nereikia brangių mokymų, jau puikiai išmano tam tikros pareigos pareigas, be to, jų darbas įmonei kainuoja pigiau, nes nereikia mokėti įmokų į Darbą fondo ir Garantuotų išmokų darbuotojams fondo (FGŚP). Galiausiai – iškilus finansinėms problemoms, jie gali būti atleisti, nes jiems netaikoma išankstinė pensinė apsauga.

Pensininkas gali jus pasamdytitaip pat kitoje įmonėje nei anksčiau - dabar dėl darbo jėgos trūkumo joje nėra tokios problemos kaip prieš keletą metų. Interneto svetainėse gausu darbo pasiūlymų pensininkams prekybos ar apsaugos srityse.

Darbas į pensiją: nebūtinai visu etatu

Verta žinoti, kad pensininkas gali rinktis iš įvairių užimtumo galimybių. Pats naudingiausias yra darbas visu etatu, nuo kurio mokamos ZUS įmokos, kurios gali turėti įtakos vėlesnės senatvės pensijos dydžiui.

Bet pensininkai įdarbinami ir pagal civilines sutartis, pvz., konkrečių darbų ar pavedimo sutartis – ypač pastarąją noriai renkasi darbdaviai, nes nereikia darbuotojo siųsti privalomai ir dažnai brangiai kainuojančio sveikatos bei saugos mokymas arba paskirti medicininę apžiūrą. Todėl verta žinoti, kad įmokas pagal tokią sutartį turi mokėti ir darbdavys, jei pensininkas neturi kitų pajamų, išskyrus šį įsakymą ir senatvės pensiją. Tačiau tokių įmokų mokėti nereikia, jei pensininkas, be šio mandato, dar turi darbo sutartį už bent mažiausią atlyginimą – nebent sutartį būtų pasirašęs su tuo pačiu darbdaviu. Tačiau sprendžiant dėl ​​šios įdarbinimo formos, verta nuolat stebėti nuostatus, nes jie keičiasi gana dažnai

Pensininkai taip pat gali užsiimti savo verslu, t. y. dirbti savarankiškai.

Galiausiai – pensininkas gali būti vadinamasis laikinas darbuotojas, pasamdytas sezoniškai, padidėjus specialių įgūdžių turinčių darbuotojų poreikiui (pvz., pardavinėti ledus vasarą arba saugoti prekes nuo vagysčių parduotuvėje prieššventiniu laikotarpiu).

Ką reikia informuoti ZUS, jei norite dirbti išėjus į pensiją?

Nuostatuose rašoma, kad asmenys, išėję į pensiją anksčiau laiko ir norintys dirbti, privalo apie tai informuoti ZUS – priešingu atveju teks grąžinti neteisėtai gautas išmokas (ši prievolė netaikoma asmenims, kurie jau turi nusistovėjusią teisę į pensiją pensiją ir sulaukėte senatvės pensijos amžiaus, skirto bendrajai senatvės pensijai gauti).

Patekus į tokią situaciją ir nusprendus dirbti išėjus į pensiją, verta būti sąžiningam su ZUS. Todėl jei kreipdamiesi dėl pensijos jau žinote, kad dirbsite toliau, nurodykite tai prašyme – o jei jau imate pensiją jau būdamas pensijoje, apie pradėjimą dirbti ir uždarbio dydį praneškite ZUS. naudojant specialią ZUS EROP formą.

Be to, kiekvienais metais ZUS turite pateikti pažymą apie praėjusių metų pajamų dydį – pagal ją inspektoriai nustatys, ar ištarnauto laiko išmoka buvo išmokėta teisingo dydžio.Tokią pažymą pensininkai turi laiko pateikti iki kiekvienų metų vasario pabaigos. Kokia yra tokios informacijos praleidimo rizika? ZUS čia yra absoliutus: iš pensininko, kuris neinformavo apie savo pajamas, jis gali reikalauti grąžinti jam nepriklausančias pašalpas net prieš trejus metus, o jei tai padarys, ZUS prašys grąžinti nekvalifikuotas pašalpas. tik už praėjusius metus.

Kategorija:

Geriatrica