Padėkite kurti svetainę ir pasidalykite straipsniu su draugais!
Sėkmingi santykiai ar darbas? Šiandien tai yra dilema daugeliui žmonių. Nes darbas, kai jo turi, dažnai atima visą tavo laiką ir energiją. Kaip sukurti sėkmingus santykius, kai visas dienas, dažnai naktis ir savaitgalius praleidžiate biure?
Net sėkmingiausisantykiaigali netęsti, kaidaug dirbate . Norint pabūti su savimi, reikia laiko ir buvimo, kurį suteikiame sau. Priešingu atveju mes pradedame gyventi vienas šalia kito. Kaip puoselėti santykius, kai, siekdami išlaikyti pastovų darbą (ir pajamas), Kalėdų penktadienį susitariame dirbti nuo ryto iki vakaro? O gal persekiojame nuo vieno darbo prie kito?
Sėkmingi santykiai. Darbas nepakeis mylimo žmogaus
Pirmas klausimas, kurį reikia užduoti sau: ar aš turiu tiek daug dirbti? Priešingai, nei atrodo, darbdaviai negaili didelės pagarbos darbdaviams, kurie yra savo valia, skambina ir viską skiria darbui. Tada viršininkas gali pagalvoti, kad mus turi kišenėje. Mes niekada neatsistosime, nes esame kaip ištikimas šuo, įbaugintas vergas, darbinis arklys( išbraukti, kas tinka). Taip pat turite nustatyti ribas viršininkams. Nors kai kurie bandys mus įbauginti, šantažuoti (finansiškai, emociškai, drausmiškai), galiausiai darbuotojas, galintis pasakyti ne, turi stipresnę poziciją nei nuolankus.
Antras klausimas turėtų būti toks: ar aš noriu tiek daug dirbti? Atsakymas į juos gali parodyti tikrąjį mūsų santykį su darbu ir santykiais. Gal mes darboholikai? Jei taip, pats metas gydytis, nes darboholizmas – tokia pat pavojinga priklausomybė kaip alkoholizmas, azartiniai lošimai, priklausomybė nuo sekso ar kitų narkotikų. Tai griauna mūsų psichiką, sveikatą ir santykius. Reikalas dar labiau komplikuojasi, kai atsakydami į klausimą: ar aš taip noriu dirbti, prieiname prie išvados, kad į darbą patenkame bėgdami nuo intymumo. Tada ant kortos kyla santykiai. Pirmiausia turėtume keistis patys ir išsiaiškinti, kodėl bėgame nuo artumo ir artumo. Ar bijome praradimo, išdavystės, profesijos, priklausomybės? O gal mums svarbiau profesinis prestižas ir pinigai nei artimi santykiai? Verta prisiminti, kad darbas mūsų nemylės. Net geriausias darbdavys mus apleis, kai jam patiks viskas, ką jam davėme. Darbas mūsų neapkabins ir vaišins arbata su citrina. Ir ji nevaikščios su mumis išėjusi į pensiją.
Sėkmingi santykiai. Ugdykite akimirkas
Jei norime būti kartu ir sugebame išlaikyti pusiausvyrą žvelgdami į savo profesinę veiklą, net ir daug dirbdami, rasime laiko ir sau. Galima susitarti, kad bent vieną vakarą per savaitę turime skirti tik sau. Kad būtų užsidegęs, daužytas – į dalykinius skambučius neatsiliepime ir netikriname dalykinio el. Pasaulis nesugrius, jei kas nors atsitiks be mūsų dalyvavimo. Jei darbe turime gerų, bendradarbiaujančių kolegų – galite susitarti dėl susitikimo, kuris atsiliepia į profesionalius skambučius po darbo valandų. Taip visi įgis šiek tiek privatumo ir nebus nuolat budintys. Antras būdas – mūsų kontaktai, laikas, praleistas kartu, būtų intensyvūs. Atsisakykime kvailų filmų ar pokalbių laidų žiūrėjimo, abejingų pokalbių apie nieką. Pavyzdžiui, vakarieniauti kartu gali būti labai smagu ir užmegzti santykius. Žaisti kartu ar apsipirkti, leisti laiką kartu su vaikais, valyti, vedžioti šunį – yra tūkstančiai dalykų, kuriuos galite nuveikti kartu, net ir akimirką. Svarbu artumas, kontaktas ir bendruomeniškumas. Tada joks darbas nesugriaus to, kas tarp mūsų.